НАСТАВНИЧЕСТВО
Открываем лучшее

ЦЕЛЬ ТРЕНИНГА: получить инструменты развития подчиненных на рабочем месте и развить навыки наставничества.

СОДЕРЖАНИЕ ТРЕНИНГА

Роль наставничества в процессе управления персоналом

Эффективный наставник

Оценка и анализ результата работы сотрудника

Передачаопыта

Обратная связь

Применение методов коучинга в развитии подчиненного

Наш сайт использует cookie и другие метаданные пользователей. Оставаясь на сайте, вы даёте разрешение на обработку этих данных.

X